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    [陕西]2019西安银行安康分行高新支行社会招聘公告

    发布时间:2019-12-25 17:17  来源:西安银行招聘 查看:打印  关闭
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    2019西安银行安康分行高新支行社会招聘公告
      安康分行-高新支行-高柜柜员
      学历要求 : 本科
      年龄要求 : 22—26岁
      招聘渠道 : 社会招聘
      毕业院校 : 不限制
      工作年限 : 不限制
      工作地点 : 安康
      所属机构 : 安康分行
      所属部门 : 安康高新支行
      截止日期 : 2020-01-31
      职位职责
      分行-经营支行(市区内)-高柜柜员
      根据柜面客户的需求和银行相关业务要求,在保证营业部(市区内、市区外经营支行)支付、结算业务的安全正常运行的前提下,帮助客户了解本银行基础业务,做好营业部(市区内、市区外经营支行)平稳持续发展的基础,扩大我行影响力。
      任职要求
      全日制本科及以上学历,经济、金融、财务会计相关专业;
      26周岁以下;
      银行从业资格(公共基础等);
      熟悉银行会计、储蓄、出纳相关知识,了解柜面业务流程和基本规定,具备基础的电脑操作技能,办公设备的使用;
      具备较好的服务意识,具有一定沟通能力、学习能力和风险控制能力。
      安康分行-高新支行-低柜柜员
      学历要求 : 本科
      年龄要求 : 22—26岁
      招聘渠道 : 社会招聘
      毕业院校 : 不限制
      工作年限 : 1年以上
      工作地点 : 安康
      所属机构 : 安康分行
      所属部门 : 安康高新支行
      截止日期 : 2020-01-31
      职位职责
      分行-经营支行(市区内)-低柜柜员
      根据本行会计业务服务规范与操作流程,在权限范围内为客户提供公司、个人、中间等各项业务,确保各项业务合规、快捷、高效办理。
      任职要求
      全日制本科及以上学历,经济、金融、财务会计相关专业;
      26周岁以下,1年以上金融工作经历;
      银行从业资格(公共基础等);
      掌握银行日常流程和相关规章制度,具备银行点钞等基本操作技能;
      团队协作沟通能力,具有较强的客户沟通能力及营销能力。
      安康分行-高新支行-大堂经理
      学历要求 : 本科
      年龄要求 : 22—28岁
      招聘渠道 : 社会招聘
      毕业院校 : 不限制
      工作年限 : 2年以上
      工作地点 : 安康
      所属机构 : 安康分行
      所属部门 : 安康高新支行
      截止日期 : 2020-01-31
      职位职责
      分行-经营支行(市区内)-大堂经理
      根据客户的需求引导和帮助客户办理业务;收集市场、客户信息,挖掘重点客户资源,与重点客户建立长期稳定的关系;维护大厅正常秩序,识别各类潜力客户,根据客户的需求引导和帮助客户办理业务,迎送客户,做好客户的疏导和分流工作,处理客户意见,化解矛盾,减少客户投诉;监督柜员服务质量,落实服务规范化培训。
      任职要求
      全日制本科及以上学历,金融、经济、财会等相关专业;
      28周岁以下,2年(含2年)以上银行工作经历,1年相关岗位工作经历;
      熟悉国家经济、金融政策及相关法规,熟悉银行会计、储蓄、出纳相关知识,了解柜面业务流程和基本规定。要求具有较强的应变能力和观察能力。
      相关从业资格、中级职称或专业资格。
      安康分行-高新支行-行长(试用期一年)
      学历要求 : 本科
      年龄要求 : 22—35岁
      招聘渠道 : 社会招聘
      毕业院校 : 不限制
      工作年限 : 5年以上
      工作地点 : 安康
      所属机构 : 安康分行
      所属部门 : 安康高新支行
      截止日期 : 2020-01-31
      职位职责
      分行-经营支行(市区内)-行长(试用期一年)
      根据经营支行业务发展及管理规划,负责经营支行全面工作,确定经营支行的工作目标和任务并主持经营支行日常工作,制定经营支行各类业务中长期发展规划及年度工作计划,建立与经营发展相关制度和体系并督导执行,指导开展各项柜台业务,监督开展营销活动,在符合全行风险管理要求的前提下,实现经营支行公司、零售业务经营发展目标及内部管理目标。
      任职要求
      全日制本科及以上学历,经济、金融、管理学、市场营销相关专业;
      35周岁以下,5年以上银行工作经历,3年以上相关岗位工作经历;
      具备现代商业银行金融知识,熟悉银行管理体系与制度建设,熟悉金融业和银行业务理论、市场营销理论、金融政策法规、团队管理知识;
      具备良好的领导能力、业务工作能力、组织与协调能力、计划与执行能力;
      相关从业资格、中级职称或专业资格。

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